BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vil du være en del af ledelsen af Fire&Rescue ved Helicopter Wing i Karup?
Operations Support Squadron ved Helicopter Wing søger en fagligt stærk senior- eller oversergent, som kan sikrer det bedst mulige uddannelsesmæssige niveau for Fire&Rescue året rundt.
Nyder du at have fagligheden i fokus og løse udfordringer, som står på din vej. Så er det nu du skal skrive din ansøgning til stillingen som næstkommanderende og uddannelsesleder for Fire&Rescue ved Operations Support Squadron.
Om os
Helicopter Wing har en klar international profil og huser alle Forsvarets Helikoptere.
Helicopter Wings operative Helikoptereskadriller støtter hæren, søværnet, rigspolitiet, politiets aktionsstyrker samt udøver redningstjeneste (SAR).
Helicopter Wing træner og udsender Helikopterbidrag til indsættelse i internationale operationer.
Derudover er Flyveskolen – der uddanner Flyvevåbnets kommende piloter - også en del af Helicopter Wing.
Helicopter Wing er geografisk placeret på Flyvestation Karup.
Fire&Rescue indgår i flyvestationens flybrandberedskab og er i beredskab 24/7.
Opgaverne omhandler indsats ved hændelser/havari med fly, ulykker og akut sygdom, indsats ved brand, uheld med farlige stoffer samt en række opgaver der relaterer sig til flyvesikkerhed.
Disse opgaver omfatter renholdelse, snerydning og glatførebekæmpelse af start- og rullebaner samt birdcontrol (Mågejægertjeneste).
Fire&Rescue består af en leder, en uddannelsesleder, en garagemester og seks vagthold.
Vagtholdene består af en indsatsleder og fire brand- og redningsassistenter.
Du bliver en del af en sammentømret enhed, hvor faglighed og sikkerhed er i højsædet. Alle dage skal fly og Helikoptere kunne flyve og vide at skulle der ske dem noget, så står vi klar til at hjælpe dem på en yderst professionel måde.
Om stillingen
Som næstkommanderende og uddannelsesleder er du med til at tilsikre at Fire&Rescue opretholder det pålagte beredskab året rundt. Du skal sikre en kontinuerlig uddannelse og udvikling af personel og enheden, hvilket stiller krav til dine evner til at planlægge og koordinere.
Du skal i samarbejde med lederen kunne præge kultur og holdning på en positiv og inkluderende måde, så vi kan fastholde en høj motivation blandt personalet. Her vil du blive en vigtig sparringspartner for din kommende leder. I lederens fravær vil du være fungerende leder.
Fire&Rescue ser, lige som resten af forsvaret, ind i en fremtid, hvor vi skal kunne fastholde vores dygtige medarbejdere samt rekruttere og udvikle de rigtige mennesker.
Behovet for at uddanne og udvikle både fastansatte og kommende medarbejder vil den kommende periode blive større og stille store krav til din evne til at finde løsninger og tænke ud af boksen.
Vi ser helst du allerede er uddannet brandmand på holdleder eller indsatsleder niveau. Har du ikke allerede disse kompetencer, men lysten til at dygtiggøre dig og andre inden for området, vil vi sikre os at du får de fornødne kompetencer over tid.
Du skal kunne indgå som afløser for indsatsledere og i nogle tilfælde også forvente at kunne afløse brand- og redningsassistenter.
Som udgangspunkt er stillingen med arbejdstid 07.30 til 15.30, men du skal forvente at der i perioder vil være længere dage og enkelte rejsedage.
Om dig
Du er uddannet seniorsergent, eller oversergent med potentiale til udnævnelse, og har erfaring med planlægning eller gennemførsel af uddannelse.
Ansøgere fra beredskabsstyrelsen skal forvente at indgå i et uddannelsesforløb mhp at leve op til krav inden for de soldatermæssige færdigheder.
Du kan arbejde selvstændigt, er fagligt grundig og fremstår professionel.
Du kan honorere Forsvarets fysiske basistest, samt funktionstest for personel ved Flyvevåbnets Fire & Rescue (Brandmandstest).
Du skal kunne sikkerhedsgodkendes til Nato Secret.
Du behersker dansk i både skrift og tale.
Du kommunikerer tydelige på engelsk i både skrift og tale.
Du besidder gode egenskaber inden for office-pakken.
Der vil blive lagt vægt på ansøgerens personlighed.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en seniorsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.
Stillingen kan besættes af en oversergent med et godt udviklingspotentiale og som vurderes klar til udnævnelse eller klar til udnævnelse inden for en kortere årrække.
I så fald vil der blive taget stilling til udnævnelse i forbindelse med ansættelsen eller der vil blive udarbejdet en udviklingskontrakt der er målrettet gennemgang af den nødvendige kompetenceudvikling og/eller uddannelse, med henblik på efterfølgende udnævnelse. Aflønning sker i henhold til stillingens lønniveau.
Ved ansøgning om en ny stilling i Forsvarsministeriets område, skal forhandling om personlige tillæg indgå i ansættelsesproceduren i henhold til gældende overenskomst.
Dit faste tjenestested vil være i Karup.
Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte oversergent Søren Ginderskov på mail HW-OSS-FR002@MIL.DK eller telefon 72 84 23 33.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Kontorfuldmægtig Cecillia Sofie Christiansen ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på mail FPS-CES@MIL.DK.
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
Ansøgningsfrist er den 15. juni 2023 og samtaler forventes afholdt umiddelbart herefter.
Stillingen er til besættelse 1. august 2023.
Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.
FOKUS og referencer kan medsendes.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
OM HELICOPTER WING KARUP
Helicopter Wing Karup har en klar international profil og huser alle forsvarets helikoptere og flyvevåbnets flysikringsstyrker.
Helicopter Wing Karup træner og udsender helikopterbidrag til indsættelse i verdens brændpunkter.
Helicopter Wing Karup støtter hæren, søværnet, Rigspolitiet, politiets aktionsstyrker samt udøver søredningstjeneste.
Endvidere forestår Helicopter Wing Karup basisuddannelse af piloter til forsvaret
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Viborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Flyvestation Karup, Herningvej 30, Kølvrå, 7470 Karup J
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 15-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1236&ProjectId=183499&DepartmentId=18960&MediaId=4680&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5843156